Vai darba devējs var atlaist bez brīdinājuma?
Izvēlētie

Vai darba devējs var atlaist bez brīdinājuma?

1 atbilde

Kristaps

1
0
251

15.12.2024

Darba devējs paziņoja par atlaišanu bez brīdinājuma. Vai tas ir likumīgi?

vietnes administrators
15.12.2024
Atbilde datums: 15.12.2024

Pārbaudiet līguma nosacījumus. Darba līgumā jābūt norādītiem atlaišanas noteikumiem.
Sazinieties ar Darba inspekciju. Ja uzskatāt, ka atlaišana ir prettiesiska, varat saņemt konsultāciju.
Pieprasiet rakstisku paskaidrojumu. Darba devējam ir jāsniedz iemesls atlaišanai (Darba likuma 101. pants).
Vērsieties tiesā. Ja atlaišana ir prettiesiska, jūs varat pieprasīt darba atjaunošanu vai kompensāciju.

Похожие вопросы

Parādīt visus

Tiesu izpildītājs

1 atbilde
14.07.2025
Labdien. Man ir 3 lietas pie tiesu izpildītāja. Kredīti ņemti 2014 -2018. Vairs nevarēju samaksāt. 2024 gadā apprecējos. Vīram piederēja gan kustamies gan nekustamie īpašumi. Jautājums. Ja vīrs pērk un pārdod savus īpašumus, mani parādi, neietekmēs, vīra darījumus un naudas līdzekļus..
0
0
400

jautajums

1 atbilde
14.07.2025
Labdien man tada situacija Dels Zviedrija ar masinu avareja dzeruma bet masina rakstita masina uz mani ka es ipasniece bet vins turetais masina stau tur parkinkta dels sez cietuma es aizbraukt nevaru masinu jaizniem,teh pase pie vina ir bet man ir tur pazistama ka var uz vinu pilnvaru uzrakstit ja teh pase man nau un parltukot uz zviedru valodu lai vina izniem to masinu
Читать далее
0
0
259
Parādīt visus